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台州市公安局路桥分局招聘警务辅助人员(下称辅警)

来源:台州市公安局路桥分局 时间:2019-05-23 作者:lqrcw 浏览量:

一、招聘条件  

)基本资格条件 

1.拥护宪法,遵守法律法规、社会公德,品行端正;

2.热爱公安事业,具有履行职责的身心条件和工作能力;

3.思想政治素质好,无违法犯罪记录和工作劣迹;

4.台州市内户籍(公安院校毕业生报考基层勤务岗位可扩大至浙江省内户籍),年龄18周岁至35周岁(1983年5月23日至2001年5月23日出生),其中巡特警队员岗位年龄18至30周岁(1988年5月23日至2001年5月23日出生)。

5.五官端正,体表无纹身,个体形象好,双眼矫正视力4.8以上;

6.须具有国家承认的学历,且符合报考职位所需的学历和专业要求。

具体岗位及其他招聘条件见《台州市公安局路桥区分局警务辅助人员招聘计划一览表》。

()下列情形不得报考

1.受过刑事处罚、治安管理处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的;

2.有较为严重的个人不良信用记录的;

3.曾因违规违纪被单位开除、辞退解聘的;

4.家庭成员或近亲属被判处刑罚的;

5.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

6.其他不适合从事辅警工作的。

二、招办法

遵循公平、竞争原则,采用统一考试、体能测试、面试、体检、考察等方法确定招录对象,择优录取。

(一)笔试考试

笔试为100分制,考试内容为《行政职业能力测验》、公安法律知识等。

 (二)体能测试

按笔试成绩排名1:3比例进入体能测试(若人数不足1:3的按照实际人数进入体能测试),测试项目为1000米(女子800米),其中巡特警岗位辅警体能测试项目为1000米、100米、引体向上,体能测试采取达标制,结果不计入总成绩,测试合格者按笔试成绩排名1:2进入面试(若人数不足1:2的按照实际人数进入面试),体能测试达标标准见附件。在体能测试期间,如因个人原因引起的意外,由考生自行负责。

(三)面试

面试成绩满分为100分,合格分为60分。面试不合格者,不能列入体检对象。

面试结束后,按笔试成绩占40%、面试成绩占60%合计总成绩。若总成绩相等,按面试成绩从高到低排位。

(四)体检

按总成绩排名1:1比例确定体检对象(若入围体检人数不到1:1的比例按照实际人数进入体检)。体检项目和标准参照现行公务员人民警察职位体检标准执行,体检费用由报考人员承担。

若出现报考人员放弃体检或体检结论不合格而空出的名额,由招聘单位在相应岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

(五)考察

体检合格人员入围考察(若入围考察人数不到1:1的比例按照实际人数进入考察)。考察内容包括政治思想、道德品质、能力素质、学习及工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面,重点考察报考人员是否存在不得报考的情形,以及核实是否符合规定的报考条件。若出现报考人员考察不合格、考察结论为不宜聘用而空出的名额,在相应岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次替补 。

(六)公示、聘用

经笔试、体能测试、面试、体检、考察合格的考生确定为拟聘用人员,由台州市公安局路桥分局进行公示,公示期为5个工作日。公示无异议或有异议经调查后确认不影响聘用的,聘用人员与劳务派遣机构签订劳动合同,聘用人员由路桥公安分局实行岗位统一分配。聘用人员试用期为2个月,需进行岗前培训,岗前培训或试用期不合格人员解除劳动合同。岗前培训和试用期合格的办理正式聘用手续。

上述时间、地点等相关事项详见“路桥公安”微信公众号。

三、报名时间、地点

  (一)报名时间

报名时间为2019年5月23日- 5月31日(工作日上午8:30-12:00,下午2:30-5:30)。

(二)报名地点

台州市公安局路桥分局警队管理委干部人事科(台州市路桥区路北街道腾达路1300号,台州市公安局路桥分局大楼11楼干部人事科2)。

  (三)报名时资格审核需携带的证明材料

1.报名表一式2份,报名表在路桥区网上公安局(http://www.tzga.gov.cn/luqiao或招聘公告中下载,填写考生信息,贴二寸免冠彩色照片。

2.本人身份证(双面复印)、户口簿(户主及本人页)、国家承认的学历证书、从业证书原件、复印件各一份,中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/)在线验证报告及报考岗位需要的资质证明和资格证书原件、复印件。

3.中国人民银行出具的个人信用报告一份;

4.退役士兵需提供退役士兵证原件及复印件各一份或者由民政局出具的服役证明。

报名统一采用现场报名方式,将对考生身高等岗位条件进行资格初审,考试时间另行通知。本次招聘岗位原则上3人以上(含3人)的开考比例为1:2,3人以下岗位的开考比例为1:3。报名资格审查合格人数不足开考比例的岗位,原则上适当核减招聘计划数或取消该岗位招聘计划。招聘计划取消所涉及的人员,允许改报其他符合条件的岗位。

四、薪酬待遇

根据《路桥区规范公安机关警务辅助人员管理工作实施方案》文件精神,实行岗位绩效和分类分级管理的薪酬制度,目前平均薪酬约8万元/年(含五险一金)。

五、注意事项

(一)报考人员在报名资格审查中提交的所有材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的,或有意隐瞒本人真实情况的,一经查实,即取消报考、录用资格。

(二)不按规定时间、地点参加招考相关项目测试的考生,视为自动弃权。

(三)本次招聘资格条件中所涉及的户籍、年龄、资格证书、学历证书、工作经历等截止时间均计算至2019年5月23日

(四)本次招聘过程使用“路桥公安”微信公众号发布相关信息,报名后需现场扫描、关注“路桥公安”微信公众号。

(五)本公告由台州市公安局路桥分局负责解释。

报名联系人:黄警官   0576-82999025

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